Все правильные мысли приходят после того как заканчиваются эмоции. Контроль, сбережение и амортизация в эмоциональных переговорах определяли и изучали на заседании Клуба профессиональных переговорщиков 9 сентября.
>>> “Эмоциональные переговоры (результаты заседания Клуба 09.09.15)”
Каждому из нас, не зависимо от возраста, пола и социального положение ясно, что в жизни связи, полезные знакомые на 50% упрощают решение некоторых вопросов. А вот как завести себе такие полезные знакомства, или как развить networking – мы розобрали на заседании Клуба Профессиональных переговорщиков.
>>> ““Не имей сто рублей, а имей сто друзей!” (результаты заседания Клуба 02.09.15)”
27 августа профессионалы, для которых переговорная сложность и тупиковость ситуаций – источник азарта и драйвер виртуозности, поделились техниками и типами переговоров, законами манипуляции, медиации и дипломатии.
Занятие начали с теоретических основ познания самого метода. Расшифровка «Метод AIDA» выглядит следующим образом:
Прошлое заседание Клуба профессиональных переговорщиков было посвящено статусным переговорам. Как оказалось – эта тема весьма злободневна, чем и вызвала большой интерес у наших резидентов и гостей Клуба.
>>> “Статусные переговоры (результаты заседания Клуба 12.08.15)”
Киевский молодежный центр труда выступил организатором семинара Киева по успешному ведению переговоров при трудоустройстве.
Олег Демчик, президент Клуба профессиональных переговорщиков, прочел лекцию по ведению переговоров в политике в рамках четырнадцатого лектория в Master of Political Management School.
Вести переговоры с одним человеком для большинства из нас дело привычное, а вот работать в команде приходилось далеко не всем.
>>> “Командные переговоры (результаты заседания Клуба 05.08.15)”
Олег Демчик, президент Клуба профессиональных переговорщиков, выступил с лекцией в Школе помощника народного депутата восьмого созыва.
Общаясь с разными людьми на работе, в магазине и общественном транспорте и даже дома в семейном кругу мы ведем переговоры. Но о чем бы мы ни договаривались, наши переговоры, в большинстве случаев, будут опираться на принципы или же определенную позицию. Соответственно мы можем выделить два типа переговоров – принципиальные и позиционные. Они и стали темой заседания Клуба Профессиональных переговорщиков 29 июля.
>>> “Позиционные и принципиальные переговоры (результаты заседания Клуба 29.07.15)”
