Встреча Клуба
3 апреля 2013 года
Тема заседания: Как не взять на работу шпиона?
По просьбам тек, кто не попал на мастер-класс Юлии Зайцевой «Мотивация персонала: игры сотрудников и ТОПов», мы будем на следующем заседании Клуба профессиональных переговорщиков отрабатывать приемы превентивного определения намерений собеседника при отборе персонала на работу.
Как выбрать сотрудника с долгосрочной перспективой и как не взять на работу шпиона? Чем удержать и как мотивировать? Это лишь часть вопросов, которые будут затронуты. В процессе занятия участники, как говорится, «на собственной шкуре» ощутят сложность и многогранность, а часто и жесткость, возможных условий игры между руководителями и сотрудниками.